Marina Veldanova

Велданова Марина закончила в 1988 году 2 МОЛГМИ им.Пирогова по специальности врач-педиатр. Затем получила специализацию по эндокринологии, в 1997 получила степень кандидата медицинских наук, а в 2002 году - доктора медицинских наук, автор более 80 научных и бизнес публикаций.

В 1993 году начала свою карьеру маркетолога в Берингер-Ингельхайм (Германия-Австрия). В 1997-98 годах обучалась в МАМАРМЕН и закончила академию с отличием по специальности маркетинг. Обучалась маркетингу в Management Centre Europe (Бельгия). Член Российской Ассоциации фармацевтического маркетинга.

В 2000 года стала руководителем отдела медицинского маркетинга в Берлин-Хеми/Менарини (Германия-Италия). В 2005 году обучалась в Международном Институте Менеджмента. Прошла многочисленные тренинги по разитию персонала, лидеров и команд.

В 2006 году назначена Генеральным директором компании Польфарма (Польша). В 2008 году закончила Международную Программу Executive International Program INSEAD (Франция). С 2009 года в течение 10 лет работала Генеральным директором ООО Ипсен Фарма (Франция), в 2014-18 параллельно руководила кластером Россия и СНГ компании в качестве Seniour Vice-President.

Являлась членом Совета Директоров Ассоциации международных фармацевтических компаний, активный спикер на фармацевтических конференциях. Была признана «Лучшим топ-менеджером» фармацевтической индустрии России в конкурсе «Платиновая унция» 2008, вошла в «Топ 1000 лучших менеджеров России» в 2014 году.

Занималась также предпринимательской деятельностью в сфере информационно-образовательных технологий.

В 2018 году прошла обучение в Московской Школе Управления Сколково на Программах "Executive-coaching для развития лидеров, команд и организаций» и «Лидеры как преподаватели» и начала работу в Центре executive-коучинга, развития и карьеры МШУ СКОЛКОВО. С конца 2020 года возглавила Центр развития здравоохранения Сколково и стала профессором практики (маркетинг). В сфере деятельности – персональный коучинг и менторство первых лиц компаний, участие в корпоративных программах и образовательных программах Сколково, преподавание, управление проектами, исследования, публикации.

Программы и проекты: МВА, ЕМВА, Кадровый управленческий резерв РАНХиГС, Сбербанк, Лидеры России, Телеканал Дождь, UTS, Газпром Проектирование, Home credit банк, банк Открытие, Трансконтейнер, МРА, Альфа банк, MOOVE, программы регионального развития и другие.

Председатель Совета директоров Клуба независимых директоров Сколково, член Innovation&Leadership Community YBP Milano, эксперт проекта She Leads.

Экспертиза:

• Здравоохранение и фармацевтическая индустрия,
• Стратегическое планирование,
• Построение, развитие, управление командой и организацией,
• Лидерство,
• Маркетинг и продажи,
• Executive-коучинг и менторство

Образование

• 2019-2020 - ICF сертификация по командному коучингу, сертификация по оценке MBTI, индивидуальной и командной оценке по методике Hogan, сертификация по оценке 360 градусов. Член ICF.
  
• 2018 - "Executive-коучинг для развития руководителей, команд и организаций" с дипломом о профессиональной переподготовке и "Лидеры как преподаватели" СКОЛКОВО
• 2008- International Executive Program INSEAD
• 2005 - Международный институт менеджмента, практикум МВА
• 2002-2004 - essential, advanced and strategic marketing course Management Centre Europe, Belgium
• 2002 - защита диссертации на соискание степени д.м.н., с 2002 года - академик РАЕН
• 2001-2005 - специализация по диабетологии, тиреоидологии, эндоэкологической реабилитации и микроэлементологии
• 1997 - защита диссертации на соискание к.м.н.
• 1996-1997 - международная академия маркетинга и менеджмента МАМАРМЕН с отличием по специальности "Маркетинг"
• 1993-2018 - большое количество корпоративных тренингов по развитию лидерства, развитию команд, стратегическому планированию, маркетингу и продажам и т.д.
• 1982-1988 - 2 МОЛГМИ им.Пирогова с отличием по специальности врач-педиатр, 1989-1992 - ординатура по детской эндокринологии

Опыт

Маркетинг: лончи и релончи продуктов и сервисов, разработка стратегических и маркетинговых планов, анализ рынка и конкурентов, разработка ценовой и коммуникационной стратегии, разработка и внедрение CLM и CRM- систем, разработка DTC компаний и эконометрика, дитейлинг и обучение его внедрению, BD и стратегия развития портфелей.

Менеджмент: создание и развитие команд, управление талантами и создание системы мотивации, развитие корпоративной культуры, разработка стратегии развития организации и бизнес-моделей, организационный дизайн, воспитание преемников.

Генеральный менеджмент: открытие и трансформация организаций в странах и регионах, открытие производства, проведение слияний и поглощений, разработка долгосрочных стратегий трансформации и развития организаций, оценка воздействия регуляторных инициатив и адаптация бизнес-моделей.

Executive-коучинг: коучинг и менторство первых лиц и топ-команд, проведение стратегических сессий и сессий по развитию эффективности команд, индивидуальная и командная оценка, лидерские и проектные треки в рамках корпоративных и degree программ.