Яков Сергиенко
старший партнер и руководитель направления организационного развития McKinsey & Company at Университет Коммерсантъ
Biography
Университет Коммерсантъ
Руководит практикой McKinsey по совершенствованию организационных моделей и систем управления в России и СНГ. Один из ведущих экспертов по применению цифровых технологий и методов продвинутой аналитики для управления преобразованиями в области организационной структуры и корпоративной культуры. Один из руководителей направления МакКинзи по преобразованию корпоративной культуры и внедрению изменений на глобальном уровне. Эксперт по разработке и внедрению масштабных инновационных программ преобразований и их отдельных компонентов, включая организационное развитие на основе методики Agile, трансформацию корпоративной культуры, создание новых бизнес-моделей и управление талантами.
Руководил реализацией крупнейших программ трансформации для ведущих частных и государственных компаний из различных отраслей – от сырьевого сектора до электронных сервисов в сфере городского транспорта. Программы включали в себя комплексные изменения, направленные на повышение эффективности и развитие внутренних навыков в организации.
Активный участник деловых мероприятий и бизнес-форумов. Основные темы выступлений – организационные модели и организационное развитие. Автор ряда публикаций, посвященных организационному развитию, проведению программ преобразований, основанных на применении продвинутой аналитики и изменении корпоративной культуры, а также вызовам, стоящим перед частным и государственным сектором в России и СНГ.
До McKinsey Яков Сергиенко работал в качестве старшего научного сотрудника РАН, преподавал в МГУ, регулярно публиковался в различных бизнес-изданиях, включая Russian Newsweek, “Ведомости” и другие.
Доктор экономических наук, профессор. Получил степень MBA в Лондонской школе бизнеса.
ПУБЛИКАЦИИ
«Четыре принципа для развития лидерских качеств», Harvard Business Review, июнь 2019 г.
«Анатомия поражений: как корпоративная культура мешает цифровизации», РБКPRO, март 2019 г.
«Уйти в отрыв», Harvard Business Review, октябрь 2018 г.
«Магия данных», Harvard Business Review, сентябрь 2018 г.
“Инновации в России – неисчерпаемый источник роста”, практика McKinsey по внедрению инноваций, июль 2018 г.
“Как российскому хайтеку выйти на глобальный рынок”, “Ведомости”, январь 2018 г.
Unlocking the future: The keys to making cities great, McKinsey & Company, июнь 2015 г.
Quick fixes: How one European city got moving (literally), McKinsey & Company, ноябрь 2014 г
ОБРАЗОВАНИЕ
Лондонская школа бизнеса
- Диплом магистра делового администрирования (MBA) с высшей степенью отличия
Московский государственный университет им. Ломоносова
- Диплом о высшем образовании с отличием, специальность: экономика
Videos
Как развивать потенциал сотрудников — «Спроси McKinsey» с Яковом Сергиенко
Read about executive education
Other experts
Popular Courses
The Manchester Leadership Development Programme
Alliance Manchester Business School
Manchester, United Kingdom
Jul 1
Leading Digital Transformation
ESMT
Berlin, Germany
May 28
Private Equity: Investing and Creating Value
The Wharton School
Philadelphia, Pennsylvania, United States
Sep 8
Leading People and Teams
ESMT
Berlin, Germany
May 28
Leading Strategic Growth and Change
Columbia Business School
New York, New York, United States
Jun 10
The Positive Leader: Deep Change and Organizational Transformation
Stephen M. Ross School of Business
Ann Arbor, Michigan, United States
Jun 23
Looking for an expert?
Contact us and we'll find the best option for you.